Анализ обеспеченности ООО «Племзавод Филоновский» персоналом и использования фонда рабочего времени

Вывод: величина общего фонда рабочего времени в ООО «Племзавод Филоновский» в 2008 г. превышает аналогичный показатель за 2007 г. на 67819 чел.-час. Это изменение вызвано результатом влияния следующих факторов, рассчитанных при помощи факторного анализа фонда рабочего времени, проведенного в таблице методом абсолютных разниц:

при увеличения среднесписочной численности персонала в 2008г. на 22 чел. величина фонда рабочего времени в составит 43002,30 чел.-час.,

за счет увеличения количества отработанных дней в отчетном году на 13 дней, величина фонда рабочего времени составит 28471 чел.-час.,

при сокращении продолжительности рабочего времени в отчетном году на 0,05 часов потери в составе фонда рабочего времени будут равны 3654 чел.-час.

Перейти на страницу: 1 2 3 4 

Другое по экономике

Анализ качества продукции ООО Сварка 74 и выявление проблем, препятствующих обеспечению качества
В рыночной экономике огромное внимание уделяется проблемам качества, обусловленное наличием конкурентной среды. По методам осуществления конкуренция делится на ценовую (вытеснение конкурентов путем снижения, сбивания цены) и неценовую, при которой та же цена предлаг ...