Организационная структура ГУ «Отдел предпринимательства города Актобе»

Структура ГУ «Отдел предпринимательства города Актобе» представлена следующим образом (Приложение 3):

1. Начальник отдела предпринимательства города Актобе

2. Заместитель начальника отдела предпринимательства города Актобе

. Заведующий сектором по общим вопросам отдела предпринимательства города Актобе

. Заведующий сектором инновационного развития отдела предпринимательства города Актобе

. Главный специалист по общим вопросам отдела предпринимательства города Актобе

. Главный специалист по общим вопросам отдела предпринимательства города Актобе

. Главный специалист сектора инновационного развития отдела предпринимательства города Актобе

. Главный специалист сектора инновационного развития отдела предпринимательства города Актобе.

Положение, штатная численность отдела предпринимательства утверждается постановлением акимата города Актобе (Приложение 4).

Отдел предпринимательства возглавляет начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности акимом города в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

Начальник отдела предпринимательства организует и руководит работой отдела и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на отдел задач и осуществление им своих функций.

В случае совершения коррупционного правонарушения со стороны государственного служащего руководитель отдела предпринимательства несет персональную ответственность [12].

Начальник отдела предпринимательства:

) осуществляет руководство деятельностью отдела, представляет его во всех учреждениях, предприятиях и организациях;

) определяет обязанности и полномочия заместителя и специалистов;

) в установленном порядке поощряет и налагает дисциплинарные взыскания на сотрудников отдела;

) в пределах своей компетенции издает приказы, дает указания, подписывает служебную документацию;

) разрабатывает и представляет на утверждение акимата города штатное расписание и смету расходов на содержание отдела в пределах выданных ассигнований;

) проводит работу по противодействию коррупции;

) осуществляет иные полномочия в соответствии с законодательством.

В соответствии с Законом Республики Казахстан «О государственной службе» от 23 июля 1999 года квалификационные требования - требования, предъявляемые к гражданам, претендующим на занятие административной государственной должности, в целях определения уровня его профессиональной подготовки, компетентности и соответствия конкретной административной должности [13].

На основании приказа первого заместителя Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к категориям административных государственных должностей» и Приказа № 59 от 16 сентября 2011 года «Об утверждении штатной структуры» был дан приказ об утверждении должностных квалификационных требований административных государственных служащих ГУ «Отдел предпринимательства города Актобе» [14] (Приложение 5).

Реорганизация и ликвидация отдела предпринимательства производится в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

Другое по экономике

Исследование финансовых результатов на примере ООО Элара
Финансовый результат деятельности предприятия характеризуется суммой полученной прибыли. Прибыль отражает финансовый результат от хозяйственной деятельности, полученный предприятием за отчетный период (в случае превышения доходов над расходами). Чем больш ...